编者按:经营落地,链在现场,增在实干。为深入践行“四种经营理念”,纵深推进“九链九增”经营管理体系,公司面向基层区队开设【“九链九增”在基层】专栏。聚焦链条管控、价值增值,聆听一线声音、分享区队做法、展示提质成效。让基层智慧成为体系落地的源头活水,赋能企业高质量发展。
回收的废旧锚杆,经过除锈、整形、刷漆后重获“新生”,化身井下机电硐室的防护护栏,这是乐天堂fun88袁大滩矿业综掘二队践行“九链九增”经营管理体系、深挖降本增效潜力的生动注脚。
今年上半年,该队累计掘进进尺5189米,通过修旧利废节约材料成本约30万元,其中修复配件一项即节省开支近7万元,以实实在在的效益检验了管理创新的成效。

理念先行:让降本增效成为全员共识
为让“九链九增”经营管理体系入脑入心,该队充分利用班前会、周五学习日等载体,持续开展“持续降低成本,助企减负增效”形势任务宣讲。截至目前,已组织专题宣讲10次,覆盖全队139名职工,参与率达100%。
宣讲紧扣节流降本与提质增效两条主线,用详实数据和鲜活案例阐释勤俭节约、修旧利废的现实意义,推动降本增效从“企业要求”逐步转化为“全员自觉”。

制度护航:闭环管理让“废”变“宝”
理念落地,制度先行。该队将修旧利废工作纳入常态化管理轨道,构建起覆盖回收、检修、复用全过程的规范化体系。目前,已建立修旧利废管理台账,登记可修复物资品种14项,月度修复计划完成率稳定在92%以上。
从井下工具到井上器械,凡具备修复价值的物资均逐一登记建档、明确专人跟进,形成“回收—修复—再利用”的闭环链条。区队定期组织技能培训,累计开展钳工、电工等专项实操培训4期,参与职工30余人次,鼓励职工自制维修工具7种,自主维修水平持续提升。
如今,“变废为宝”已成工作常态,上半年全队修复设备及零部件共计120余件,每一件修复的设备和零件都成为降本增效的“主力军”。

创新驱动:小发明破解生产大瓶颈
上半年,一线创新成果层出不穷:自制的单人更换托辊装置,将更换作业时间由原来的15分钟缩短至5分钟,作业灵活性显著增强;单人多功能水泵起吊装置,使水泵安装效率提高40%,有力保障了设备安装的安全高效。这些诞生于生产现场的“小发明”“小创造”,以“四两拨千斤”的巧劲破解了生产瓶颈,为安全生产筑牢了坚实屏障。
从理念宣讲到制度落地,从创新攻坚到精细管理,综掘二队正以修旧利废为突破口,持续释放降本增效的新动能。下一步,该队将继续深化“九链九增”经营管理体系实践,在安全高效掘进的同时,不断挖掘内部潜力,为企业高质量发展贡献更多“掘进力量”。(胡恺昕)