7月3日，公司举办2026年党支部书记专题培训暨党建工作座谈会。公司党委副书记高海军，各党总支、基层党支部书记、党建职能部门全体人员参加，以专业授课夯实履职根基、以政策学习校准工作方向、以座谈研讨凝聚奋进共识，全面吹响下半年党建协同创效攻坚号角。
本次培训特邀榆北信息化运维分公司党群工作部部长刘琦现场授课，打造一堂互动式、实操化党务实训课堂。授课核心围绕新版发展党员政策展开，细致讲解政策调整变化、流程新标准、材料审核关键要点，精准厘清基层工作中的模糊地带。
授课结束后设置现场交流答疑环节，各党支部书记结合日常工作遇到的实际难题踊跃提问，讲师逐一细致解答，面对面破解党务工作堵点难点。大家边听边记、互动探讨，在交流学习中补齐业务短板，有效提升基层党务实操能力。
专题培训结束后，开展党建制度与上级文件集中解读。党委工作部部长带领大家系统学习党费收缴管理、发展党员全流程工作细则，逐条研读乐天堂fun88集团、榆北煤业下发的三份重要文件，深刻领会“发挥党支部前沿阵地作用、以党建守住安全生产红线底线”核心要求。
随后，各党组织依次复盘上半年党建标准化建设、党员揭榜攻坚、党建业务融合等亮点成效，直面组织生活质量不高、青年党员培育力度不足、党建载体创新性不足等现实短板，并精准谋划下半年提升举措。党群各部门立足职能梳理阶段成果，明确下一阶段重点攻坚任务，大家互鉴经验、互通思路，在交流碰撞中凝聚协同创效合力。
会议强调，基层党支部是企业安全发展、经营攻坚的前沿哨所，必须把组织建设、党员管理同安全生产、提质增效紧密绑定，将制度要求转化为日常行动，以坚强组织保障护航矿井平稳运行。
公司党委副书记高海军作总结讲话，立足公司“从千万吨到万千景”新长征发展大局，全面总结上半年党建工作成效，结合本次培训、政策学习与各单位交流发言，对党支部标准化提质、人才梯队培育、企业文化建设、党建赋能安全生产等重点工作作出系统部署。提出三点意见，一是统筹落实，实现时间任务双过半 ；二是校正方向，强势推进任务进度 ；三是明确重点，强力攻坚树典范。要求全体党支部书记做到“三带头”：带头学习、带头干事、带头守规，把培训所学、会议部署转化为实干行动，持续建强基层战斗堡垒，激活党员先锋动能，发挥好前沿阵地作用，以高质量党建助推公司“十五五”良好开局，奋力绘就“鸟语花香、万家灯火”的企业万千盛景。（杭静蓉）